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企业文化

经营理念:诚信、务实、专注、执着

企业愿境:构建数字化推广及处方流转生态体系。

企业使命:让中国老百姓用得起好药

企业精神释义

每一位拜欧员工都应该深刻和充分理解企业精神的实质含义,并在工作中去积极践行和共同维护。它不应该是一句口号,一条标语,而是印在心里,刻在头脑里,映射在行动里,流动在血脉里。
企业精神是拜欧人共同的价值取向,是我们共同的行为准则和精神指引,只有企业文化是不可复制和替代的,是企业最核心的市场竞争力。战略的本质是文化,文化恰是战略实现的保障!它滋养奋进中的你我上下同欲、齐力向前,共铸企业基业长青。

创新:创新是持续发展的关键!
善于创新思维、尝试新方法、新途径;
大胆积极踊跃提出工作建议和想法;
定期复盘,及时发现问题,快速修正;
不默守陈规,不固执,不僵化;
善于观察、勤于思考、简化工作流程;
主动学习、自发学习,大胆实践;
尊重实践者,尊重失败者;
不轻意说不可能、办不到、不行;
打破常规,从不同的角度观察、思考问题,寻求解决的办法;
不断改进、调整、更新工作方法。

协同:唯有协同才能共赢!
关注团队整体目标;
积极与团队伙伴建立链接,加强沟通、彼此支持、相互鼓励;
主动沟通,坦诚交流,以解决问题为目标;;
任何人在团队中产生的价值都依托于平台的提供;
个人优秀不等于团队优秀,但优秀团队一定是优秀的个人组成;
打开边界与企业共生同长,个人及企业能量将无限延伸;
成果是来自于团队协作而非个人战绩、杜绝不良竞争。

分享:即价值分享!
分享包括精神分享及物质分享;
股权激励即物质分享、成果分享,人人皆是企业的经营者和建设者;
开放、宽容的心态坦诚交流,激发自己的分享意识;
在工作中积极地交换方法、知识、见解,促成思想互动、价值分享;
分享激发团队热情,营造良好氛围,有效提升工作幸福感,促进工作效率提升;
遇事不推脱,有担当,敢于分担责任,提升责任感;
把企业建设成一个情感和利益的共同体,并肩奋战、共克时艰、享受利益。